Mitarbeiter halten, gewinnen, zurückholen! Denkfabrik veröffentlicht Paper zum Mitarbeiter:innen-Mangel

Der Ende Mai gegründete Verein Union der Wirtschaft agiert als bundesweite Denkfabrik für die Tourismus-, Hospitality- und Foodservice-Industrie. Das Ziel der Denkfabrik ist es, strategische Zukunftsthemen und Megatrends mit der Politik und Gesellschaft zu teilen und gemeinsam innovative Lösungen zu entwickeln. Sie wollen Sichtbarkeit schaffen und den Wissenstransfer zwischen der Industrie und der Politik intensivieren. Das Netzwerk besteht neben Unternehmen aus Wissenschaftlern und Verbänden. 

Die Union der Wirtschaft versteht sich als praxisnaher, innovativer Thinktank. Bei uns kommt eine ganze Industrie zusammen, die Lösungen vordenken und sich selbst verändern will. - UdW-Präsident Gerhard Bruder

Für die Union der Wirtschaft geht es also nicht um einzelne Branchen, viel mehr steht die gesamte Wertschöpfungskette im Vordergrund. 

Wir bringen Unternehmer:innen und politische Entscheidungsträger zu unseren Industrie-Schwerpunktthemen miteinander ins Gespräch. Damit wollen ein besseres ein Grundverständnis über das komplexe Zusammenspiel in unserer Wertschöpfungskette schaffen und dabei helfen, Gesetzesinitiativen möglichst praxisnah auszugestalten.

Jetzt hat die Denkfabrik ein Paper zum Thema Mitarbeiter:innen-Mangel veröffentlicht: "Mitarbeiter halten, gewinnen, zurückholen!" 

In diesem Paper werden neben den TOP 5 Ideen auch viele weitere Anregungen zum Umgang mit Mitarbeitenden gegeben. Das Paper kann kostenlos auf der Website der Union der Wirtschaft www.union-der-wirtschaft.de heruntergeladen werden. Mit einem Klick hier gelangen Sie direkt zum Paper. Dieses kann in der Kurz- oder Langversion heruntergeladen werden.